Clim’ability Care: Pour une culture rhénane du risque climatique en entreprise

En cours   du 01/05/2023 au 30/04/2026

Clim’ability Care: Pour une culture rhénane du risque climatique en entreprise

Patrimoine naturel, biodiversité, lutte contre la pollution  Economie durable, énergies propres, efficacité énergétique 
2 408 207.86 € de fonds européens
Pour un budget total de 4 013 679.81 €

Porteur du projet :

Institut national des sciences appliquées (INSA) de Strasbourg

Partenaires du projet :

CCI Alsace Eurométropole Universität Freiburg Hochschule Offenburg Mayane Eau & Société RHEINLAND-PFÄLZISCHE TECHNISCHE UNIVERSITÄT KAISERSLAUTERN-LANDAU Université de Haute -Alsace ADEUS Agence du climat - Strasbourg TRION ATMO Grand Est Landkreis Rastatt Météo France Port Autonome de Strasbourg Université de Strasbourg – Jardin des Sciences Communauté de Communes du Val d’Argent Ministerium für Wirtschaft, Verkehr, Landwirtschaft und Weinbau Rheinland-Pfalz

Régions participantes :

Dans la filiation du projet Clim’Ability (www.clim-ability.eu), le projet Clim’Ability Care s’emploie à la promotion d’une nouvelle culture de l’entreprise centrée sur une approche élargie des risques climatiques qui intègre l’alerte, l’atténuation, l’adaptation et l’entretien (le care) à l’ensemble de ses missions.

Le projet s’organise autour d’une feuille de route qui permettra d’identifier les infrastructures critiques susceptibles d’engendrer des phénomènes en cascade et redoubler les impacts climatiques. L’actualisation des outils disponibles en open source pour l’accompagnement des entreprises dans leur démarche de résilience climatique et l’expérimentation de solutions ponctuelles susceptibles d’être adoptées à plus large échelle figure parmi les réponses à ces enjeux.

Le projet soit aboutir à une vision plus précise des cultures d’entreprises qui caractérisent la région et proposer des solutions et chemins de résilience sous la forme d’une boite à outils actualisée (audit, cartographie des infrastructures critiques, etc.), de méthodologies en open source pour une montée en compétences des acteurs et d’une batterie de solutions expérimentées sur des sites pilotes pertinents pour la région.

Une campagne de promotion d’une nouvelle culture de l’entreprise sur un site transfrontalier de la région du Rhin supérieur viendra clôturer le projet.

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